Feministische organisaties van de jaren zeventig

Als we de definitie van feminisme gebruiken dat feminisme gaat over expliciete organisatie van actie (inclusief onderwijs en wetgeving) om gelijkheid of gelijke kansen voor vrouwen te bevorderen, zouden de volgende organisaties tot de feministische organisaties behoren die in de jaren zeventig actief waren. Niet iedereen zou zichzelf feministisch hebben genoemd.

Nationale organisatie voor vrouwen (NU)

De NU-organiserende conferentie 29-30 oktober 1966, groeide uit frustraties van vrouwen bij de langzame beweging van de EEOC bij de toepassing van Titel VII van de Civil Rights Act van 1964. De belangrijkste oprichters waren Betty Friedan, Pauli Murray, Aileen Hernandez, Richard Graham, Kathryn Clarenbach, Caroline Davis en anderen. In de jaren 1970, na 1972, concentreerde NOW zich sterk op het aannemen van het amendement inzake gelijke rechten. Het doel van NU was om vrouwen in een gelijk partnerschap met mannen te brengen, wat inhield dat een aantal juridische en sociale veranderingen moest worden ondersteund.

Nationale Vrouwen Caucus

De NWPC werd opgericht in 1972 om de participatie van vrouwen in het openbare leven te vergroten, onder meer als kiezers, afgevaardigden van partijconventies, partijfunctionarissen en kantoorhouders op lokaal, nationaal en nationaal niveau. Oprichters waren Bella Abzug, Liz Carpenter, Shirley Chisholm, LaDonna Harris, Dorothy Height, Ann Lewis, Eleanor Holmes Norton, Elly Peterson, Jill Ruckelshaus en Gloria Steinem. Van 1968 tot 1972 is het aantal vrouwelijke afgevaardigden voor de Democratische Nationale Conventie verdrievoudigd en het aantal vrouwelijke afgevaardigden voor de Republikeinse Nationale Conventie verdubbeld. 

Naarmate de jaren zeventig vorderden, werd het werken voor pro-ERA en pro-keuze kandidaten een belangrijk aandachtspunt; de NWPC Republikeinse Women's Task Force won de strijd in 1975 om de platform-goedkeuring van de partij van de ERA voort te zetten. De Task Force van de Democratische Vrouw werkte op dezelfde manier om de platformposities van haar partij te beïnvloeden. De organisatie werkte door actieve werving van vrouwelijke kandidaten en ook door het uitvoeren van trainingsprogramma's voor vrouwelijke afgevaardigden en kandidaten. De NWPC heeft ook gewerkt aan het verhogen van de werkgelegenheid voor vrouwen in kabinetsafdelingen en aan het verhogen van de benoeming van vrouwen als rechters. Stoelen van de NWPC in de jaren 1970 waren Sissy Farenthold, Audrey Rowe, Mildred Jeffrey en Iris Mitgang.

ERAmerica

Opgericht in 1975 als een tweeledige organisatie om steun te winnen voor het amendement inzake gelijke rechten, waren de eerste nationale co-voorzitters de Republikeinse Elly Peterson en de Democratische Liz Carpenter. Het werd in het leven geroepen om fondsen te werven en hen te leiden naar de ratificatie-inspanningen in de staten die de EOR nog niet hadden geratificeerd en die als mogelijke successen werden beschouwd. ERAmerica werkte door middel van bestaande organisaties, evenals lobbyen, opleiden, informatie verspreiden, fondsen werven en publiciteit organiseren. ERAmerica heeft veel pro-ERA vrijwilligers opgeleid en een sprekersbureau opgericht (Maureen Reagan, Erma Bombeck en Alan Alda onder de sprekers). ERAmerica werd gecreëerd in een tijd waarin Phyllis Schlafly's Stop ERA-campagne de oppositie tegen de ERA stimuleerde. Deelnemers aan ERAmerica waren ook Jane Campbell, Sharon Percy Rockefeller en Linda Tarr-Whelan.

National League of Women Voters

Opgericht in 1920 om het werk van de vrouwenkiesbeweging voort te zetten nadat vrouwen de stemming hadden gewonnen, was de National League of Women Voters in de jaren 1970 nog steeds actief in de jaren 1970 en blijft vandaag actief. De Liga was en is niet-partijgebonden en dringt er tegelijkertijd op aan dat vrouwen (en mannen) politiek actief en betrokken zijn. In 1973 stemde de Liga om mannen als leden toe te laten. De Liga ondersteunde pro-vrouwenrechtenacties zoals de passage van 1972 van Titel IX van de Onderwijsamendementen van 1972 en verschillende antidiscriminatiewetten en -programma's (evenals doorgaand werk aan burgerrechten en anti-armoedeprogramma's).

Nationale commissie voor de naleving van het internationale vrouwenjaar

Gecreëerd door een Executive Order van president Gerald R. Ford in 1974, met daaropvolgende toestemming van het Congres om staats- en territoriale bijeenkomsten over de rechten en verantwoordelijkheden van vrouwen te sponsoren, werden leden benoemd door president Jimmy Carter in 1975 en vervolgens opnieuw in 1977. Leden inbegrepen Bella Abzug, Maya Angelou, Liz Carpenter, Betty Ford, LaDonna Harris, Mildred Jeffrey, Coretta Scott King, Alice Rossi, Eleanor Smeal, Jean Stapleton, Gloria Steinem en Addie Wyatt. Een van de belangrijkste gebeurtenissen was de National Women's Conference in Houston op 18-21 november 1977. Elizabeth Atahansakos was president in 1976 en Bella Abzug in 1977. Soms de IWY-commissie genoemd.

Coalitie van vakbondsvrouwen

De eerste president van CLUW, opgericht in maart 1974, door vakbondsvrouwen uit 41 staten en 58 vakbonden, was Olga M. Madar van de United Auto Workers. De organisatie is opgericht om de betrokkenheid van vrouwen bij vakbonden en politieke activiteiten te vergroten, inclusief het krijgen van vakbondsorganisaties om beter in te spelen op de behoeften van vrouwelijke leden. CLUW werkte ook wetgeving om een ​​einde te maken aan discriminatie van werkende vrouwen, waaronder het bevorderen van positieve actie. Addie Wyatt van de United Food and Commercial Workers was een andere belangrijke oprichter. Joyce D. Miller van de Amalgamated Clothing Workers of America werd in 1977 tot president gekozen; in 1980 zou zij de eerste vrouw worden in de AFL-CIO Executive Council. In 1975 sponsorde CLUW de eerste nationale gezondheidsconferentie voor vrouwen en verhuisde het congres van een staat die de EOR niet had geratificeerd naar een staat die.

Werkende vrouwen

Women Employed werd opgericht in 1973 en werkte in de jaren zeventig om werkende vrouwen te dienen - in het bijzonder niet-vakbondsvrouwen in kantoren - om economische gelijkheid en respect op de werkplek te verkrijgen. Grote campagnes om wetgeving tegen discriminatie op grond van geslacht af te dwingen. Een zaak die eerst in 1974 werd aangespannen tegen een grote bank, werd uiteindelijk beslist in 1989. Werknemers in dienst nam ook de zaak aan van een juridisch secretaris, Iris Rivera, die was ontslagen omdat ze weigerde koffie te zetten voor haar baas. De zaak won niet alleen Rivera's baan terug, maar veranderde ook aanzienlijk het bewustzijn van bazen in kantoren over eerlijkheid in arbeidsomstandigheden. Werkende vrouwen organiseerde ook conferenties om vrouwen te inspireren, zowel in zelfstudie als in het kennen van hun werkplekrechten. Women Employed bestaat nog steeds en werkt aan soortgelijke kwesties. Kerncijfers waren Day Piercy (toen Day Creamer) en Anne Ladky. De groep begon als een op Chicago georiënteerde groep maar kreeg al snel meer nationale impact.

9to5, National Association of Working Women

Deze organisatie is gegroeid uit een Boston 9to5 grassroots-collectief, dat in de jaren 1970 class action-aanklachten indiende om het salaris voor vrouwen in kantoren terug te winnen. De groep, net als Chicago Employed, breidde haar inspanningen uit om vrouwen te helpen met zowel zelfmanagementvaardigheden als inzicht in de wettelijke rechten van hun werkplek en hoe deze te handhaven. Met de langere nieuwe naam, 9to5, National Association of Working Women, werd de groep nationaal, met een aantal hoofdstukken buiten Boston (op dit moment in Georgia, California, Wisconsin en Colorado). 

Groepen zoals 9to5 en Women Employed gaven in 1981 ook aanleiding tot Local 925 van de Service Employees International Union, met Nussbaum als president voor bijna 20 jaar, met als doel collectieve onderhandelingsrechten te verkrijgen voor vrouwen die in kantoren, bibliotheken en kinderdagverblijven werken.

Action Alliance voor dames

Deze feministische organisatie werd in 1971 opgericht door Gloria Steinem, die het bestuur voorzat tot 1978. Meer gericht op lokale actie dan wetgeving, hoewel met wat lobbyen, en over het coördineren van individuen en middelen aan de basis, hielp de Alliantie om de eerste te openen schuilplaatsen voor gehavende vrouwen. Andere betrokkenen waren Bella Abzug, Shirley Chisholm, John Kenneth Galbraith en Ruth J. Abram, die de directeur was van 1974 tot 1979. De organisatie ontbond in 1997.