Wanneer racisme labelen niet werkt

Het is misschien niet altijd een goed idee om iemand een racist te noemen, omdat veel mensen, waaronder dwaalleden zelf, niet goed begrijpen wat racisme is. In plaats daarvan denken ze dat racisme iets is waaraan alleen extremisten deelnemen. Dit betekent dat zelfs als iemand iets doet dat handboek "racistisch" tegen u schreeuwt, de persoon in kwestie het waarschijnlijk niet eens is, en uw beslissing om hem als zodanig te beschouwen neemt.

Gelukkig bestaan ​​er andere strategieën om racisme aan te pakken dan het R-woord te laten vallen. Het labelen van een racistische persoon werkt soms gewoon niet.

Anderen labelen levert defensiviteit op

Als je ooit iemand racist hebt genoemd - of het nu een vriend, familielid of collega is - herinner je de reactie van die persoon. Heeft uw kennis het label zonder twijfel geaccepteerd of deze beschrijving betwist? Meer dan waarschijnlijk probeerde de persoon zichzelf te verdedigen en elke suggestie weg te nemen dat ze racistisch was. Wanneer mensen defensief worden, is het moeilijk om ze te laten begrijpen waarom hun gedrag anderen beledigde.

Dus, in plaats van iemand een naam te noemen die waarschijnlijk een schokreactie in hem zal veroorzaken, concentreer je op zijn gedrag en hoe het je van streek maakte. Leg uit dat je gevoelens gekwetst waren toen de persoon een ingrijpende generalisatie over Latino's maakte en hoe soortgelijke verklaringen anderen ertoe hebben gebracht de raciale groep te mishandelen.

Sommigen die racistisch worden genoemd, brengen zinloze excuses uit

Wanneer publieke figuren iets zeggen of doen dat de maatschappij racistisch acht, verontschuldigen ze zich vaak kort nadat de blunder hen in het nieuws heeft gebracht, maar dit is problematisch gebleken. Niemand weet of deze cijfers zich verontschuldigen, omdat ze begrijpen waarom hun gedrag anderen pijn doet of door druk van burgerrechtengroepen en de schaamte van racistische misstappen in het openbaar.

Hetzelfde kan gebeuren tussen twee gewone mensen. Stel dat een medewerker een medewerker ervan beschuldigt racistisch te zijn. De medewerker verontschuldigt zich uit angst te worden gemeld aan supervisors, een rechtszaak aangespannen of beoordeeld door collega-medewerkers, niet omdat ze echt spijt voelt voor het veroorzaken van pijn. Anderen die zich verontschuldigen voor racistisch gedrag kunnen dit doen zonder echte agenda.

Deze personen kunnen zich verontschuldigen omdat ze een hekel hebben aan confrontatie en zich echt schamen omdat ze iets hebben gezegd of gedaan dat als racistisch wordt beschouwd. Ze zeggen "sorry" om de andere partij het zwijgen op te leggen en snel de lastige aflevering achter zich te krijgen. In elk geval geven degenen die als 'racistisch' worden bestempeld, lege excuses, en leren uiteindelijk weinig over racisme en de pijn die het veroorzaakt.

Racisme heeft verschillende betekenissen voor verschillende mensen

Je definitie van racisme is misschien niet hetzelfde als die van een ander, dus iemand anders racistisch noemen levert misschien niet de resultaten op die je zoekt. Als de persoon waarvan je denkt dat hij racistisch is, alleen mensen in witte supremacistische groepen beschouwt die het label waardig zijn, is het onwaarschijnlijk dat jullie het eens zullen zien. Gezien dit, in plaats van je te concentreren op de term 'racist', concentreer je in plaats daarvan op waarom de woorden of daden van de persoon je pijn doen. Leg uit waarom je het moeilijk hebt met de persoon die haar tas vasthield toen een zwarte jeugd voorbij kwam of die met een Latino-militair praatte.

Het is absoluut niet jouw taak om anderen "het licht" over racisme te laten zien, maar als je het risico hebt genomen iemand "racistisch" te noemen, is het waarschijnlijk belangrijk voor je dat de persoon in kwestie begrijpt waarom je bezwaar maakt tegen haar gedrag. Leg haar daarom uit dat je het niet leuk vindt als mensen op basis van ras aannames over anderen maken. Daarom sprak je toen ze haar tas vasthield bij het kruisen van paden met een zwarte jeugd. Dat is voor jou een indicatie van raciale vooroordelen en je hoopt dat ze zich in de toekomst van zulk schadelijk gedrag kan onthouden.

Racisme is een algemeen woord

Soms is 'racisme' niet het beste woord om iemands gedrag te beschrijven, omdat het niet specifiek genoeg is. In plaats van een woord als 'racistisch' te gebruiken, wilt u misschien een vriend erop wijzen dat zijn gedrag stereotiep was op Aziatische vrouwen of dat de opmerking die hij maakte over mensen zonder papieren xenofoob was. Hoe specifieker je bent wanneer je mensen bekritiseert omdat ze raciaal ongevoelig zijn, hoe groter de kans dat je ze laat zien wat hun gedrag aanstootgevend maakte..

De term wordt in bepaalde kringen te veel gebruikt

In sommige omgevingen, zoals hogescholen en universiteiten, worden woorden als "racisme" de hele tijd rondgegooid. Het gevolg is dat racisme en andere 'ismen' hun valuta beginnen te verliezen. Het is misschien niet bijzonder verontrustend voor iemand die dagelijks verwijzingen naar verschillende 'ismen' hoort om zich plotseling aan het ontvangende einde van een dergelijke termijn te bevinden. Het individu kan het label gemakkelijk van zich afschudden en opmerken dat klasgenoten in zijn college de hele tijd mensen racistisch noemen. Het is dan gemakkelijk voor hem om te redeneren dat u overdreven reageert door de term in verwijzing naar hem te gebruiken.

In dergelijke situaties kun je je beter concentreren op het gedrag van de man dan op het labelen ervan. Stel hem vragen, zoals hoe hij weet dat het waar is dat alle mensen van een bepaalde groep deelnemen aan een bepaalde activiteit. Daag hem uit wanneer hij beweert te weten dat de ene raciale groep op bepaalde gebieden beter is dan de andere.

Afsluiten

Door u te concentreren op woorden en daden in plaats van op labels, kunt u mogelijk individuen met raciale ongevoeligheid ertoe brengen hun gedrag te heroverwegen. Door ze racistisch te noemen, heb je veel meer kans om een ​​lege verontschuldiging en defensieve rationalisaties te krijgen, terwijl de persoon die je heeft beledigd nog steeds geen idee heeft van racisme.