Ontvang uw internationale basiscertificering voor mariniers

Als u op zoek bent naar een baan op maritiem gebied, kunt u overwegen uw certificering voor normen voor trainingcertificering en wachtdienst (STCW) te behalen. Deze certificering is een basistraining op het gebied van veiligheid, maar het kan een belangrijke opstap zijn naar uw droombaan.

Stap 1: Bepaal hoe u uw training gaat gebruiken

Uw uiteindelijke doel bepaalt het beste pad naar uw STCW-certificering. Als je niet zeker bent over de exacte baan die je wilt, is dat goed, want de meeste van de volgende stappen zijn van toepassing op iedereen die deze basisveiligheidstraining zoekt.

De twee belangrijkste uitzonderingen zijn werkgeversspecifieke cursussen, zoals cursussen die zijn ontworpen voor cruiseschepen en post-militair personeel die hun vaardigheden willen overdragen aan civiele certificeringen. Zelfs als u in een van deze categorieën valt, heeft het voordelen om deze stappen te volgen.

Stap 2: Bepaal de taakvereisten voor uw doelpositie

Als u een doelwerkgever en baan hebt, zou het heel eenvoudig moeten zijn om een ​​functiebeschrijving te krijgen plus minimale en gewenste vereisten. STCW-certificering wordt internationaal erkend en verschilt weinig van de oorspronkelijke IMO-conventie. Niet elke operatie heeft een schriftelijke beschrijving van de vereisten en sommige kunnen eenvoudig een gestandaardiseerde beschrijving van een derde of overheidsinstantie overnemen.

Als je alleen bent in dit avontuur, zal het wat meer werk kosten om erachter te komen wat je moet doen. We gebruiken een algemeen voorbeeld van bemanning op een privéschip.

Recreatief varen is een gemeenschappelijk toegangspunt tot de commerciële kant van de industrie. Elk jaar worden veel bemanningsplaatsen aangeboden en sommige op exotische bestemmingen kunnen een bevredigende manier van reizen zijn en toch inkomsten genereren.

Bijna al deze bemanningsposities vereisen minimaal STCW-certificering. Om de verzekeringskosten te verlagen en de veiligheid van het schip en de passagiers te waarborgen, moet iedereen die aan boord werkt STCW-gecertificeerd zijn. De vaardigheden van STCW zijn de basis, maar compromitteren enkele van de belangrijkste trainingen die een matroos in zijn carrière zal krijgen.

Als u niet kunt bepalen wat de exacte kwalificaties zijn die nodig zijn voor de taak, zoek dan naar gelijkwaardige schepen en vergelijk minimumkwalificaties. Scholen kunnen ook wat advies geven.

Stap 3: identificeer een trainingslocatie

Dit is eenvoudig omdat er tegenwoordig maar één optie is. In het verleden kon een STCW-certificering alleen op ervaring worden opgedaan. Vandaag is het tegenovergestelde waar, alle trainingen vinden plaats in de klas en worden af ​​en toe in het veld gedemonstreerd. Als u nieuw bent met boten, wilt u misschien op zoek naar een cursus die praktisch is en wat tijd op het water biedt.

Hands-on cursussen zijn duurder maar de moeite waard als u geen significante praktische ervaring hebt. Voor sommige werkgevers kan een cursus met echte omstandigheden de plaats innemen van enkele zee-uren.

De kosten van een van deze cursussen zijn aanzienlijk en op plaatsen zoals de Verenigde Staten zijn de kosten voor het behalen van sommige certificeringen zelfs hoger vanwege extra beveiligingsmaatregelen.

Kijk rond, weet wat voor soort product u aan het winkelen bent, lees beoordelingen, praat met potentiële werkgevers; u moet misschien reizen, maar dat kan worden opgenomen in de kosten als u financiële hulp ontvangt. Financiële hulp kan worden gebruikt voor maritiem onderwijs en de meeste scholen maken dat proces voor potentiële studenten zo gemakkelijk mogelijk.

Stap vier: ervaring opdoen

Dit is de belangrijkste stap van allemaal. Er zijn veel afgestudeerden van STCW-programma's die geen werkervaring hebben en zich afvragen waarom ze die baan niet in de Middellandse Zee kunnen krijgen. Eenvoudig, die banen gaan naar geteste STCW-afgestudeerden.

Krijg elke klus die je kunt en die je wat tijd op het water geeft die kan worden gedocumenteerd. Misschien heeft uw gebied slechts een kort toeristisch seizoen en leveren lokale banen elk jaar enkele uren op. Neem die paar uur, laat uw werkgever ze documenteren en neem ze op in uw cv.